Panimula

Ang Argyle, isang platform ng data ng trabaho na nakabase sa New York City, ay kamakailan lamang na gumawa ng mga alon sa industriya sa pinakabagong anunsyo nito ng isang 55 milyong Series B pagpopondo ikot [1]. Ang pagpopondo na ito ay gagamitin upang suportahan ang paglulunsad ng bagong tool ng Argyle na Software as a Service (SaaS), na naglalayong baguhin ang pagpapasya sa kredito at magbigay ng mga kumpanya ng access sa mga talaan ng trabaho na may pahintulot ng gumagamit sa real time [3]. Sa mga namumuhunan tulad ng SignalFire, Bain Capital Ventures, Bedrock, at Checkr sa board, Argyle ay poised upang gumawa ng isang makabuluhang epekto sa mundo ng data infrastructure [3]. Sa artikulong ito, kukuha kami ng malalim na pagtingin sa pag aalok ng SaaS ng Argyle at galugarin kung paano ito nagbabalak na palitan ang mga tradisyonal na credit bureau tulad ng Equifax [1].

Bahagi 1: Ang Pangangailangan ng Bagong Diskarte

Ang mga tradisyunal na credit bureau ay matagal nang pinagmumulan ng trabaho at credit verification. Gayunpaman, ang mga bureaus na ito ay madalas na umaasa sa lipas na at hindi kumpletong data, na humahantong sa hindi tumpak na mga desisyon sa kredito at potensyal na pinsala sa pinansiyal na kagalingan ng mga indibidwal [1]. Layunin ng Argyle na tugunan ang isyung ito sa pamamagitan ng pagbibigay ng mga kumpanya ng direktang pag access sa mga talaan ng trabaho na may pahintulot ng gumagamit, pag aalis ng pangangailangan para sa mga tagapamagitan at pagtiyak ng katumpakan at pagiging napapanahon ng data [1].

Sa pamamagitan ng leveraging nito SaaS tool, Argyle ay nagbibigay daan sa mga kumpanya upang streamline ang kanilang mga proseso ng pagpapasya sa credit at gumawa ng mas nababatid na mga pagtatasa batay sa real time na data ng trabaho [1]. Hindi lamang ito nakikinabang sa mga negosyo sa pamamagitan ng pagbabawas ng panganib at pagpapabuti ng paggawa ng desisyon kundi nagbibigay din ng kapangyarihan sa mga indibidwal sa pamamagitan ng pagbibigay sa kanila ng kontrol sa kanilang sariling mga talaan ng trabaho [1]. Sa solusyon ng Argyle, ang mga gumagamit ay maaaring magbigay o bawiin ang pag access sa kanilang data ng trabaho kung kinakailangan, tinitiyak ang privacy at seguridad ng data [1].

Seksyon 2: Ang Kapangyarihan ng Data na Pinapayagan ng Gumagamit

Ang isa sa mga pangunahing bentahe ng tool ng SaaS ng Argyle ay ang pag asa nito sa data na pinahihintulutan ng gumagamit. Hindi tulad ng mga tradisyonal na credit bureau na nangongolekta at nag iimbak ng data nang walang malinaw na pahintulot ng mga indibidwal, ang platform ng Argyle ay nagpapatakbo sa isang modelo na batay sa pahintulot [1]. Nangangahulugan ito na ang mga gumagamit ay may ganap na kontrol sa kung sino ang maaaring ma access ang kanilang mga talaan ng trabaho at para sa kung ano ang mga layunin [1].

Sa pamamagitan ng paglalagay ng mga indibidwal sa upuan ng driver, ang Argyle ay hindi lamang gumagalang sa mga karapatan sa privacy ngunit nagbibigay daan din sa mas tumpak na pagpapasya sa kredito. Tinitiyak ng data na may pahintulot ng gumagamit na ang impormasyong ginagamit upang masuri ang creditworthiness ay napapanahon at may kaugnayan [1]. Ito ay maaaring humantong sa fairer kinalabasan para sa mga mamimili at mabawasan ang panganib ng diskriminasyon kasanayan na maaaring lumabas mula sa pag asa sa lipas na o biased data [1].

Seksyon 3: Pagbabago ng Pagpapasya sa Credit

Ang tool ng SaaS ng Argyle ay may potensyal na ibahin ang anyo ng paraan ng mga desisyon sa kredito. Sa pamamagitan ng pagbibigay ng mga kumpanya ng real time na pag access sa mga talaan ng trabaho, pinapagana ng Argyle ang mas mabilis at mas tumpak na mga pagtatasa ng katatagan ng pananalapi ng isang indibidwal [4]. Ito ay maaaring maging partikular na kapaki pakinabang para sa underbanked populasyon na maaaring magkaroon ng limitadong kasaysayan ng credit ngunit nagtataglay ng isang matatag na kita [4].

Bukod dito, ang solusyon ng Argyle ay nagbubukas ng mga bagong posibilidad para sa pagpapasya sa credit na lampas sa tradisyonal na sukatan. Sa pamamagitan ng pagsasama ng data ng trabaho sa proseso ng pagtatasa, ang mga kumpanya ay maaaring makakuha ng isang mas komprehensibong pag unawa sa sitwasyong pinansyal ng isang indibidwal [4]. Ang holistic na diskarte na ito ay maaaring makatulong na tulay ang agwat para sa mga indibidwal na may mga di tradisyonal na pinagkukunan ng kita, tulad ng mga manggagawa sa gig o freelancer, na maaaring harapin ang mga hamon kapag naghahanap ng kredito [4].

Seksyon 4: Ang Hinaharap ng Pagpapasya sa Credit

Sa pamamagitan ng pinakabagong pag ikot ng pagpopondo, ang Argyle ay mahusay na nakaposisyon upang mapalawak ang pag abot at magmaneho ng makabagong ideya sa espasyo ng pagpapasya sa kredito [2]. Ang modelo ng data na pinahintulutan ng gumagamit ng kumpanya ay may potensyal na makagambala sa pangingibabaw ng mga tradisyonal na credit bureau at usher sa isang bagong panahon ng transparency at katumpakan sa mga pagtatasa ng credit [2].

Habang mas maraming mga kumpanya ang nagpapatibay ng tool ng SaaS ng Argyle, maaari naming asahan na makita ang isang shift sa paraan ng mga desisyon sa kredito. Ang pag asa sa data ng trabaho, na sinamahan ng pahintulot ng gumagamit, ay maaaring humantong sa mas patas na mga kinalabasan at mabawasan ang panganib ng bias o diskriminasyon [2]. Bukod dito, ang real time na kalikasan ng data ay nagsisiguro na ang mga desisyon sa kredito ay batay sa pinaka napapanahong impormasyon na magagamit [2].

Pangwakas na Salita

Ang 55 milyong Series B na pagpopondo ng Argyle round at ang paglulunsad ng tool nito sa SaaS ay nagmamarka ng isang makabuluhang milestone sa mundo ng data ng trabaho at pagpapasya sa credit [1]. Sa pamamagitan ng pagbibigay ng mga kumpanya na may pahintulot ng gumagamit na pag access sa mga talaan ng trabaho, naglalayong Argyle na palitan ang mga tradisyonal na credit bureau at baguhin ang paraan ng mga desisyon sa kredito [1]. Sa pagtuon nito sa katumpakan, transparency, at kontrol ng gumagamit, ang Argyle ay nakahanda na baguhin ang hugis ng industriya at bigyang kapangyarihan ang mga indibidwal sa kanilang mga paglalakbay sa pananalapi.